Реферат основы теории управления

Заказать реферат курсовую, диплом или отчёт без рисков, напрямую у автора. Похожие работы: Теории управления о роли человека в организации 31. Тейлора, А.

Контроль; Координация. Файолем были сформулированы получившие широкое распространение четырнадцать принципов управления. Некоторые из правил существовали ещё до Файоля, другие были обобщены, третьи — сформулированы впервые. Принципами сформулированными А. Файолем предлагалось руководствоваться при решении управленческих задач и выполнении функций менеджера. Принципы управления по Файолю: Разделение труда — перепоручение работникам отдельных операций и, как следствие, повышение производительности труда, ввиду того что персонал получает возможность сосредоточения своего внимания.

Теоретические и методологические аспекты теории управления

Принципы научного управления по Тейлору. Представители теории человеческих отношений. Ситуационные теории. Признаки организации. Классификация функций управления. Цели и задачи контроллинга. Методы управления, типы структур. Подходы к принятию решений. Исследование экономических показателей Липецкой, Белгородской, Курской областей России, анализ эффективности управлении их социально-экономическими системами.

Лидерство руководство как функция управления, типы и стили руководства. Основные положения "теории Х" и "теории Y". Идеальный тип бюрократии по Веберу. Методы управления персоналом. Определение понятия менеджмента, как типа рыночного управления. Характеристика организационных отношений в системе менеджмента. Исследование основных задач и законов управления. Содержание главных принципов управления: разомкнутого и замкнутого, компенсации, комбинированного.

Типы систем управления по различным признакам разделения. Вклад российских ученых в развитие управленческой мысли. Школа научного управления. Школа "человеческих отношений" и поведенческие науки. Понятие и сущность управления. Разделение управленческого труда.

Поведенческая школа и ее достижения. Современные теории управления, взаимоотношения руководителя и подчиненного. Критерии классификации и соответствующие им модели управления. Модели линейного программирования и имитационное моделирование. Разработка и использование теории игр.

Модели теории очередей и управления запасами. Формирование отечественной науки управления и организации труда. Принципы управления социалистическим производством.

Сущность теорий X и Y. Принципиальные особенности концепций Макгрегора. Применение Теории Y в качестве основы действующей организации. Характерные для менеджеров способы решения задач управления.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Ефимов В.А. Лекция для студентов №3. Основа теории управления и виды власти в обществе

Современная ситуация в теории и практике мирового управления при всех вероятных различиях они, по определению, будут иметь единую основу. Основные понятия теории управления. Методы, механизмы и цели управления. Многокритериальность реальных задач управления. Об оптимальном.

Начало "научного управления" было положено Фредериком В. Тейлором, сделавшим подлинный переворот в организации труда и производства. Основным объектом, применительно к которому формируются теоретические и методические положения управления в системе Тейлора, является производственный персонал, рабочие. Именно на менеджера возлагалась вся ответственность за организацию труда на вверенном ему участке производства. Работник должен точно, без инициативы выполнять трудовое задание [11]. Методы управления человеческими ресурсами Ф. Жесткое разделение сфер деятельности. Управленческий персонал полностью ответственен за планирование, организацию труда и производства, действенность контроля. Проектирования рациональных приемов и методов труда по критерию минимизации времени на их выполнение. Нормирование труда. Следующая концепция, требующая нашего глубокого анализа, является концепция административного управления, которая направлена в основном на разработку общих проблем и принципов управления организацией в целом. В рамках этой концепции в 20-е годы А.

Целью курсовой работы является изучение вопроса человека в системе управления и изучения его проблем.

ВЭД, в отличие от внешнеэкономических связей, осуществляется на уровне производственных структур фирм, организаций, предприятий с полной самостоятельностью в выборе номенклатуры товара для экспортно-импортной сделки, в определении цены и стоимости, объема и срока поставки. ВЭД - это коммерческая деятельность субъектов предпринимательской деятельности, связанная с их участием в международных экономических отношениях.

Тема: Теория управления предприятием

Принципы научного управления по Тейлору. Представители теории человеческих отношений. Ситуационные теории. Признаки организации. Классификация функций управления.

Тема: Теория управления предприятием

.

.

.

Теории управления о роли человека в организации

.

Бесплатные рефераты по теории управления

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Основы теории автоматического управления
Похожие публикации