Отпуск для завершения диссертации

Наш юрист поможет Вам. Имеет ли человек, представивший диссертацию к защите за пределами срока обучения в аспирантуре, право на трехмесячный отпуск в соответствии со статьей 19 Закона о послевузовском образовании, если после окончания аспирантуры он начал осуществлять трудовую деятельность по основному месту работы. А как быть, если начал готовить и не успел закончить во время обучения в аспирантуре: теперь путь в науку - заказан? После окончания очной аспирантуры кандидатская диссертация была принята диссертационным советом к защите. Для завершения диссертаций на соискание ученой степени кандидата наук или доктора наук работникам предприятий, учреждений и организаций по месту работы предоставляются отпуска с сохранением заработной платы продолжительностью соответственно три или шесть месяцев в порядке, установленном положениями об аспирантах, докторантах и соискателях.

Является ли подготовка аспирантом диссертации, представление ее к защите и защита диссертационной работы образовательной деятельностью, а отношения, возникающие в процессе этой деятельности образовательными отношениями? Какой документ должны выдать аспиранту, освоившему программу подготовки научно-педагогических кадров, не имеющую государственной аккредитации? Образцы документов о высшем образовании и о квалификации, утверждены приказом Минобрнауки России от 1 октября 2013 г. N 1100.

Как предоставить отпуск для защиты диссертации?

Наш юрист поможет Вам. Имеет ли человек, представивший диссертацию к защите за пределами срока обучения в аспирантуре, право на трехмесячный отпуск в соответствии со статьей 19 Закона о послевузовском образовании, если после окончания аспирантуры он начал осуществлять трудовую деятельность по основному месту работы. А как быть, если начал готовить и не успел закончить во время обучения в аспирантуре: теперь путь в науку - заказан?

После окончания очной аспирантуры кандидатская диссертация была принята диссертационным советом к защите. Для завершения диссертаций на соискание ученой степени кандидата наук или доктора наук работникам предприятий, учреждений и организаций по месту работы предоставляются отпуска с сохранением заработной платы продолжительностью соответственно три или шесть месяцев в порядке, установленном положениями об аспирантах, докторантах и соискателях.

И второе - такая ситуация предусмотрена для тех, кто готовил диссертацию без отрыва от производства. Если Вас не затруднит, не могли бы Вы пояснить, каким документом определяется, что такое завершение диссертации. Понимаю, что все это выглядит как хватания за соломинки, но в жизни сталкивался с разными трактовками приведенной Вами нормы про трехмесячный отпуск. Itsuken Если Вас не затруднит, не могли бы Вы пояснить, каким документом определяется, что такое завершение диссертации.

Прохождение предзащиты с выпиской из протокола заседания учреждения, где проходила предзащита. Понимаю, что все это обсуждалось неоднократно, тем более просто вам будет меня поправить заранее спасибо! Отпуск предоставляется, но это отпуск в аспирантуре : Насчет отпуска для завершения диссера - мне как очному аспиранту, закончившему с представлением диссера дали отпуск после 3его года тоже, но это опять же отпуск в аспирантуре, а не на работе. Ink, спасибо за ответ но тогда еще один вопрос: каков мой статус в таком случае по отношению к университету и дисс.

Диссертация, представленная в Совет, считается завершенной, в противном случае ее нельзя представлять в Совет : А как быть, если начал готовить и не успел закончить во время обучения в аспирантуре: теперь путь в науку - заказан? Я вот, честно говоря, даже боюсь в отдел аспирантуры сейчас нести свою трудовую для закрытия записи об аспирантуре, не уверена, что не будет наезда по поводу записей о работе в период аспирантуры.

Получается что я закончил обучение, и теперь планирую защититься- соответственно, я должен быть или аспирантом, или соискателем? Интересно, а кто-нибудь из заочных аспирантов работает в таком месте, где соблюдаются все их права? Спасибокаков мой статус в таком случае по отношению к университету и дисс. Этот вопрос уже обсуждался, воспользуйтесь поиском. Насколько я понимаю, я являюсь теперь соискателем, так как Любой человек, претендующий на получение ученой степени, является соискателем ученой степени.

Следующая ситуация: Срок обучения в очной аспирантуре закончился. Просто слово "соискатель" имеет несколько значений. В интересующем нас смысле: а тот, кто претендует на получение ученой степени и б тот, кто работает над кандидатской диссертацией в форме соискательства. То есть аспирант по сути является соискателем в значении а , но не является таковым в значении б. Если срок обучения в аспирантуре у вас закончился, но предзащиту вы не прошли, то вы не можете считаться успешно окончившим аспирантуру, а с позиции вуза вы уже никто вас должны отчислить из аспирантуры в связи с окончанием срока обучения.

Нет сниппета 8 Дальнейшие ваши действия следует согласовать с научруком. Возможно, вам придется оформить соискательство скажем, на год , чтобы формально иметь отношение к кафедре, доделать то, что еще осталось несделанным, и пройти предзащиту. А уже затем, в случае ее успешного прохождения, вы уже в качестве соискателя в более широком смысле слова, то есть в значении а , будете претендовать на право защитить вашу диссертацию в соответствующем Диссертационном совете.

Скажите, пожалуйста, получается, что после подачи диссера в совет этот отпуск соискателю уже не положен раз работа уже считается завершенной? У меня защита в другом городе, неужели я не смогу взять отпуск для защиты?

Кто может подсказать ответ вот на такой вопрос: Согласно п. А После защиты диссертации аспирант вправе потребовать по основному месту работы месячный оплачиваемый отпуск? Б Действует ли еще данный пункт этого Положения и реально ли добиться такого отпуска? Нет сниппета 9 В Сохраняется ли право на этот отпуск, если им не воспользовался сразу после окончания аспирантуры или защиты, то есть Кто может подсказать ответ вот на такой вопрос: Согласно п. В Сохраняется ли право на этот отпуск, если им не воспользовался сразу после окончания аспирантуры или защиты, то есть Причем здесь основное место работы и отпуск в по окончании аспирантуры.

Этот отпуск предоставляется по окончании очной аспирантуры, после чего Вас из нее отчисляют. Он никак не связан с основным местом работы, где отпуска регулируются Трудовым кодексом и другими Федеральными законами, а не как уж не приказом Минобра. Отпуск для завершения работы над диссертацией Вы не получите не в сентябре, не в октябре, короче Вы его вообще теперь не получите. Причина: приказ Минобра не указ Трудовом кодексу, в котором данный вид отпусков не предусмотрен.

Однако с выше обозначенной даты данный ФЗ утрачивает силу в связи с принятием нового ФЗ Об образовании, а в последнем никаких упоминаний об отпуске для подготовки диссертации нет.

Таким образом, остается вариант отпуска за свой счет. Скорее всего справка вуза вида "диссертация Иванова принята к защите, дата, диссертанту предоставляется отпуск в соответствии со статьей 173. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением высшего образования - подготовки кадров высшей квалификации введена Федеральным законом от N 185-ФЗ Работники, осваивающие программы подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре адъюнктуре , программы ординатуры и программы ассистентуры-стажировки по заочной форме обучения, имеют право на: ежегодные дополнительные отпуска по месту работы продолжительностью 30 календарных дней с сохранением среднего заработка.

Услышано в коридоре вузика в походах промто за отпуском заочнику. В таком случае зачем тогда вообще нужен приказ Минобра, если он ничего не регламентирует? При этом к ежегодному дополнительному отпуску работника добавляется время, затраченное на проезд от места работы до места обучения и обратно с сохранением среднего заработка.

Как выкрутиться - не отпускают, можно взять больничный, отгул, были еще за свой счет по уважительным причинам. Указанный проезд оплачивает работодатель; один свободный от работы день в неделю с оплатой его в размере 50 процентов получаемой заработной платы.

Могу ли: 1 претендовать на отпуск согласно статьи 173. Соискателям только для сдачи кандидатских - нет такого в ТК, как и понимания того, кто есть с 1 сентября соискатель.

На 2 кандидатских 2 дня вывернуться еще реально, на худой конец взять ежегодный оплачиваемый, если есть аозможность. А приказ Минобра разве одни отпуска регламентирует? Просто хотел услышать ответ на интересующий меня вопрос у компетентных людей. Работодатель вправе предоставлять работникам по их желанию на последнем году обучения дополнительно не более двух свободных от работы дней в неделю без сохранения заработной платы.

С 1 сентября он тоже уйдет в историю, правда, непонятно пока, частями или весь. Самое главное препятствие, что отделу кадров любого учреждения, в том числе и того, которое находится в подчинении Минобра глубоко плевать на приказ 814 этого же самого Минобра, ибо для отдела кадров главное - Трудовой кодекс, в котором данный вид оплачиваемого отпуска не предусмотрен.

Единственный равный по юридической силе НПА, в котором данный вид отпуска предусматривался, был ФЗ "О высшем и послевузовском профессиональном образовании". Работники, осваивающие программы подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре адъюнктуре , а также лица, являющиеся соискателями ученой степени кандидата наук, имеют также право на предоставление им по месту работы ежегодного дополнительного отпуска продолжительностью три месяца для завершения диссертации на соискание ученой степени кандидата наук с сохранением среднего заработка.

В таком случае не нахожу препятствий для того, чтобы взять учебный отпуск в 2014 году, сославшись на сей приказ. ВУЗ выдает справку-вызов, только вот в ней форма обучения соискатель не предусмотрена, только для ВУЗа кто я есть? Работодатель увы хитрит : Durak: за 2 недели заявление переписано уже трижды и все варианты не устроили...

Ну а за свой счет сказали "подумаешь диссертацию защищать, это не является особым обстоятельством"ВУЗ выдает справку-вызов, только вот в ней форма обучения соискатель не предусмотрена, только для ВУЗа кто я есть? Ну а за свой счет сказали "подумаешь диссертацию защищать, это не является особым обстоятельством" Сдавать экзамены - с отпуском придется выкручиваться. Диссертацию защищать - другая бумажка и отдельный процесс, не связанный с кандидатскими. Если правильно понимаю, в отделе аспы должны лучше знать.

Не дают отпуск -бывает, я, хоть и заочник, уходила на сессию за очет очередного оплачиваемого 2 дня экзамены и неделя между ними. А так, учеба - это проблемы обучающегося, диссер тем более. А кто Вы для вуза, должно быть написано в договоре между Вами и вузом.

Anasthasia, лично я брала отпуск на месяц непосредственно для защиты. Anasthasia, по старому закону можно было взять и для завершения. Написала заявление на имя ректора, приложила копию объявления и отнесла проректору, уже когда отдавала мне сразу было сказано, что решение будет положительным. Если докторская, то 6 месяцев, если кандидатская, то три.

Формально все проходило утверждение в Ученом совете. Когда я защищалась, то у нас на работе так и брали, правда, ходить по начальству надо было много и при этом его убеждать. Да, еще: на заявлении была резолюция заведующего, а в самом заявление указание соответвующей статьи закона. Более того, когдая захотела взять отпуск для защиты, то меня начили убеждать, что я его могу взять только для завершения и конце концов так и оформили.

Только это был закон РФ О высшем и послевузовском образовании. Спасибо, видимо, у Вас на тот момент уже была предзащита, а я хотела бы взять для завершения, то есть Правда бумаг я оформляла больше, так что советую начать с визита к проректору по науке, все равно без него ничего не будет.

Anasthasia, я советую написать заявление, в котором указать "заманиху" для начальства, то есть и кому это заявление отдавать, чтобы в результате получить рекомендацию и прикрепить к заявлению для работодателя. Я так оформляла заявление не на отпуск, а на сокращение нагрузки, и с этим можно идти по начальству. Я работаю в школе, мне отпуск дают, НО необходимо прикрепить к заявлению рекомендацию ученого совета по статье 173.

Помниться, когда я еще в школе работала, то у нас в школе одна моя коллега брала такой отпуск, но подробности я не знаю. С этой выпиской и заявлением на отпуск идете к работотодателю.

Вопрос с выпиской решать через знакомых, почту нашей Родины и т. Можно подождать порядок предоставления таких отпусков по 185-фз, но это долго : 2. Думаю, что надо штудировать нормативную базу, пытаясь найти зацепку на отпуск именно для учителя, писать заявление на имя директора. Anasthasia, так надо было четко писать, что Вы трудитесь в школе.

В вузе все вопросы, связанные с наукой решает проректор по научной работе и с него надо начинать.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Запись защиты диссертации Лебедевой О.С.

Вопросы. 1. Какова процедура получения отпуска для завершения докторской диссертации. Юрист Утемова А.С., ответов, отзывов, . Здравствуйте! Прикреплена у ВУЗу для написания кандидатской диссертации. Сейчас встал вопрос об окончании работы над.

Установлены правила предоставления аспирантам и докторантам отпуска для подготовки к защите диссертации Установлены правила предоставления аспирантам и докторантам отпуска для подготовки к защите диссертации 12 мая 2014 Правительство РФ своим постановлением от 5 мая 2014 г. Проект постановления разработан Минобрнауки России. Документ закрепляет порядок реализации лицами, допущенными к соисканию ученой степени кандидата наук или доктора наук, права на отпуск для подготовки к защите диссертации. Напомним, что такое право закреплено п. Согласно постановлению отпуск предоставляется за счет и в пределах средств работодателя по основному месту работы соискателя с сохранением средней заработной платы продолжительностью соответственно три и шесть месяцев для подготовки к защите диссертации на соискание ученой степени кандидата наук или доктора наук. Установлена обязанность соискателя предварительно не позднее чем за один год до предполагаемой даты начала отпуска уведомить в письменном виде работодателя о своем намерении реализовать право на предоставление отпуска. Основанием предоставления отпуска служит приказ распоряжение работодателя. При этом, соискатель должен представить работодателю выписку из решения диссертационного совета о приеме диссертации к защите и заявление о предоставлении отпуска с указанием его продолжительности в течение 10 рабочих дней со дня вынесения решения о приеме диссертации к защите. В свою очередь, решение о предоставлении отпуска принимается работодателем в течение пяти рабочих дней со дня получения выписки и заявления. Выписка из решения диссертационного совета по результатам защиты диссертации также должна быть представлена работодателю в течение 10 рабочих дней после защиты диссертации. Определено, что отпуск завершается после окончания срока, на который он был предоставлен. Предусмотрена возможность досрочного прекращения отпуска с согласия соискателя например, в случаях принятия диссертационным советом положительного или отрицательного решения по результатам защиты диссертации, а также в случае снятия диссертации с рассмотрения при ее отзыве соискателем. Установлены сроки, в которые соискатель должен уведомить работодателя о принятых диссертационным советом решениях.

Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон 8 800 505-91-11 Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11 , юрист Вам поможет 6. Директор школы, в которой мой сын работает учителем отказал ему в предоставлении отпуска для завершения диссертации, прав ли он?

Что должно быть написано в справке-вызове? Формы для аспирантов нет.

Обратная связь

Как оформить переход из отпуска по уходу за ребенком в отпуск по беременности? Вопрос подскажите, как правильно предоставить отпуск лицам, допущенным к соисканию ученой степени кандидата наук. Диссертация у работника принята к защите на 25. Протокол заседания диссертационного совета , работник написал заявление на предоставление отпуска с 12. Имеем ли мы право предоставить учебный отпуск на указанное время, так как в Постановлении от 05. Ответ Ответ на вопрос: Согласно ч.

Отпуск для защиты кандидатской диссертации

Условия предоставления отпуска для работающих аспирантов Обзор документа: Соискатели ученой степени кандидата или доктора наук могут получить отпуск для подготовки к защите диссертации за счет работодателя с сохранением средней зарплаты продолжительностью соответственно 3 и 6 месяцев. О намерении реализовать свое право нужно предупредить письменно не позднее чем за 1 год до предполагаемой даты начала отпуска. Приказом Минобразования России от 27. Норма не будет действовать в части, которая обусловливает предоставление работающим аспирантам 3-месячного отпуска для завершения кандидатской диссертации с сохранением среднего заработка наличием рекомендации ученого совета высшего учебного заведения с учетом актуальности научной работы, объема проведенных исследований, возможности завершения диссертации за время отпуска и др. Реклама от Google Суд решил, что данная норма противоречит части второй статьи 173. Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации Минобрнауки России от 12 сентября 2014 г. N 1219 г. Вступает в силу: 14 мая 2014 г. Зарегистрирован в Минюсте РФ 12 ноября 2014 г.

.

.

Отпуск для завершения диссертации

.

Ответы на вопросы

.

Для отпуска в целях завершения диссертации аспирантам не нужна рекомендация ученого совета

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Видеозапись защиты диссертации соискателя Мардиханова Айрата Ханифовича
Похожие публикации